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    至于死者，朱雪松已经做了一系列安排。逝者已矣，活着的人还要继续活着或者。朱雪松不但对死者家属安排了全方位的安慰和心理辅导，而且在赔偿方面的安排也非常到位。

    首先是商业保险。大东快递的员工都有意外保险，一入职就会办理，每年买一次。其中的身故险是50万元。保险公司第一时间就启动了理赔程序，当前50万元的赔偿金已经到位。对于保险公司来来说，快速理赔不单是服务水平的体现，还是明年继续拿下保险订单的保障。如果理赔不能及时到位，明年的订单堪忧。

    其次是工伤保险，这是五险一金中的一个险种，按月缴纳。因工作身故之后，赔偿包括三部分，养老保险个人账户余额、丧葬费和抚恤金。这类赔偿各地的标准不一致，从死者所在地情况来看，结合死者年龄和供养亲属情况，估算出的金额大约在15万元左右，不过这笔钱的手续比较复杂，一时半会拿不到；

    第三是大东快递公司的赔偿，直接参照了工伤保险的赔偿计算办法，以死者生前6个月的平均月工资为基数，发放了  20个月的工资，这笔钱的金额达到了24万元。

    最后还有一笔，是大东慈善基金会提供给的人道主义救助金，10万元。

    现在，商业保险、公司赔偿和人道救助金共计84万元已经交付到死者家属手中，工伤保险部分公司会继续协助办理。综合起来，总赔偿基本接近100万元。

    除了赔偿以外，大东快递还给死者的亲属提供了一个进入公司工作的机会，只要是合法的劳动年龄之内，不限男女，都可以安排。最终，死者的父亲拿到了这个工作机会，进入当地快递公司后勤部门做保洁员，月薪3000元。

    死者家属对赔偿基本满意，这件事终于得到妥善解决。

    这件事在大东快递内部次第传播开来，这并不是大东快递成立以来第一次涉及死亡赔偿，但是之前的赔偿并不显眼，公司也不会刻意宣传。

    对于公司的一系列安排，大多数人在唏嘘生命无常之余，基本上都表示了肯定。很多人都觉得，公司真的是有人情味。

    100万元多吗？真的不多。按照死者的收入水平，这只是10年左右的收入。况且，生命又怎么能用金钱衡量。但是如果参考眼下同类事故的赔偿金额，这个数字就非常多了，多出了一倍都不止。

    员工的眼睛是雪亮的，公司好不好，领导行不行，其实局体现在这些具体的事务上。

    穆东对这个结果却谈不上满意，他指示朱雪松，之前的身故险标准是三年以前制定的，已经偏低，需要和保险公司协商，把身故险的保额提高到100万元，伤残和疾病险的保额也由20万元调整到30万元。

    这意味着，每人每年的保险金将大幅上升，对于已经拥有数万名员工的大东快递来说，每年又将增加一笔不小的开支。粗略的估算，总保费将达到4000万元以上。

    朱雪松直撮牙，他干脆找来几个管理人员协商一通，最后决定搞个招标会。玛德，能省一点是一点。

    也由不得朱雪松不着急，大东快递正处于谋求盈利和执行新业务规划的关键时期，却遭遇了一场货运车辆事故，这对公司的业绩已经产生了影响，最近几天东三省的揽件量每天都在下滑，朱总心急如焚。

    ……

    事实证明，没有最心急，只有更心急，下午，一个更大的打击破空而来，让朱雪松气得差点吐血。

    下午三点，连城方面发布了一则通报，文中指出：
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