第一三三章 第一波分红-《重生之大国重器》


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    项目部发工资在每月十号,此前,项目部发的工资里面,只有每月的工资,没有奖金和分红。

    主要原因,是因为四月之前,项目部施工的产值不多,利润不高,秦舒淮便没有让发。

    转眼间到了五月十号,又到了发工资的时候,早上点完名,项目部和两工区的人员,都接到去财务部领工资的通知。

    周杰和马成凯是一工区的两名技术主管,子公司组建时,两人还是技术员,被秦舒淮选中后,来到这个地方。

    两人毕业一年多时间,才刚刚转正不久,说实话,两人私下里聊天,都不太愿意来子公司工作,原因很简单,主要是管理模式问题。

    他们作为普通的技术人员,入股居然要交五千块,如今他们工资才一千二百多,这还是转正了的工资。

    见习期,两人每月拿六百工资,要他们一次性拿出五千块来入股,谈何容易。

    加上两人都是农村子弟,家里也没什么钱,自己存款又不多,所以对他俩来说,要交入股的五千块,还是蛮困难的。

    两人和家里商量了一番,原本想申请调离子公司,到分公司其他项目部去,因为至少不用交那五千块钱。

    两人的父母都是老实本分是人,他们的想法很简单,公司领导既然安排了他们的工作,如果不听公司领导的安排,往后提拔会不会受影响,还是一回事。

    因此,二人父母七凑八凑的,连同二人的存款,好不容易把这五千块钱凑齐,交到财务部。

    钱虽然交了,周杰和和马成凯心里,对秦舒淮难免有些埋怨,对秦舒淮的管理模式,不是很服气,甚至担忧这五千有去无回。

    上两个月发工资的时候,二人还期望着能发部分分红,可结果却令他俩很失望,秦舒淮压根没发分红。

    这个月,因为划分工区的原因,两人也算提拔了一些,从原先的技术员,提拔到了技术主管。

    工资从一千到了一千二,让他俩心中稍微有些平衡。

    可在他们心底里,还是惦记着那五千块什么时候能拿回来。

    因为靠他们工资,需要近五个月的时候,才能拿回入股的这部分钱。

    万一工程亏了,这部分钱可就打水漂了。

    毕竟,对于他们这两个家庭来说,五千块钱已经很多了,他们亏不起。

    “周杰,你说这个月会发分红吗?”马成凯和周杰下车后,向项目部走去,低声道。

    “谁知道呢,上月都没法,也不知道这个工程,到现在到底赚钱了没有。”周杰摇头。

    因为这种运营模式还是第一次,子公司里不要说这些普通职工,就算是部门负责人和领导班子,心里都没谱,不知道这个工程到底会不会亏钱。

    对于这种运营模式宣传中说的好处,大家也只是听说,在没得到红利之前,没谁有信心。

    “我看够呛啊,上次基坑埋了一个,项目部赔了二十万,重新开挖基坑的钱也不少,这部分就花费不少。”马成凯道。

    对于上次农民工被埋一事,秦舒淮虽然不让大家到处宣传,但是整个项目部的员工,还是知道一些事情,甚至处理这件事花费多少都知道。

    “先看看多少钱吧。”周杰也道。

    “周杰、马成凯,你俩来了。”这时,一个声音从项目部传来,却是原项目部工程部副部长李浩明。

    划分工区时,李浩明被魏成祥要走,担任二工区的工区总工程师,级别跨越两部。
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